Villamosmérnök Tervező
ref. szám: 14/3/2026/DZ/2810
Az Enloyd kifejezetten szakértők és vezetők kiválasztására szakosodott fejvadász- és személyzeti tanácsadó cég. Magas színvonalú munkaerő-kiválasztási és HR-tanácsadási szolgáltatásaival a bizalmi partnerkapcsolatok kiépítését célozza meg mind megbízóival, mind jelöltjeivel egyaránt. A gazdaság minden területére specializált tanácsadóink a legnagyobb nemzetközi vállalatoknak, valamint meghatározó hazai cégeknek nyújtanak szakértő- és vezető kiválasztási szolgáltatásokat.
Pontosan meghatározzuk a munka specifikus jellegét, osztályozva a kulcskészségeket és a szükséges képesítéseket. Küldetésünk nem csak egy olyan jelölt megkeresése, akinek kompetenciái megfelelnek az adott álláshirdetés követelményeinek, hanem mindenekelőtt olyan álláshely, amely megfelel a jelölt elvárásainak.
Villamosmérnök tervező (ipari napelemes rendszerek)
Feladatok
• Ipari méretű napelemes rendszerek villamos tervezése
• Műszaki ajánlatok készítése és költségvetések összeállítása
• Projektek műszaki támogatása és koordinációja
• Pályázati anyagok műszaki előkészítésének támogatása
• Kapcsolattartás belső társterületekkel (projekt, kivitelezés, értékesítés)
• Műszaki iránymutatás biztosítása a kivitelezési folyamat során
• Gyors reakció ipari és önkormányzati megkeresésekre
Elvárások
• Villamosmérnöki végzettség
• Legalább 2–3 év releváns tapasztalat ipari napelemes rendszerek tervezésében
• Aktív tapasztalat közép- és nagyfeszültségű rendszerek (50 kVA felett) tervezésében
• Projektmenedzsment szemlélet és gyakorlat
• Ajánlatkészítési tapasztalat műszaki területen
• Villamos és napelemes tervező szoftverek magabiztos használata
• MS Office felhasználói szintű ismerete
• Kiváló kommunikációs készség
• Csapatmunkára való képesség
• Kamarai regisztráció előnyt jelent
Előnyt jelent
• Nagyobb (200 kVA–1 MW+) ipari projektekben szerzett tapasztalat
• Pályázati projektekben való részvétel
• Szakmai kapcsolati háló (üzletfejlesztési szemlélet)
• Többféle inverter és energiatároló rendszer ismerete
Amit kínálunk
• 13. havi fizetés
• Teljesítményalapú éves bónusz
• Céges laptop és mobiltelefon
• Céges autó munkavégzéshez
• Hibrid munkavégzési lehetőség (rugalmas, egyeztetés alapján)
• Bejárás támogatása
• Stabil, hosszú távú munkalehetőség egy növekvő piaci szegmensben