Építőipar és ingatlan. Mérnöki munkaerő-toborzás.

A befektetési piac a transzformáció korában

A kivitelezési és ingatlanpiac olyan kihívásokkal néz szembe, amelyeket évek óta nem tapasztaltunk. Az emelkedő anyagköltségek, a fenntarthatóság iránti nyomás (ESG) és a folyamatok digitalizálása (BIM) megváltoztatják a keresett munkavállaló profilját. Ma egy Építőmérnöknek költségmenedzsernek kell lennie, míg egy Ingatlanmenedzsernek az energiahatékonyság szakértőjének.

A befektetők készséghiánnyal küzdenek. Hiány van olyan Projektmenedzserekből, akik képesek kezelni a költségvetéseket a változó realitások között, és olyan mérnökökből, akik ismerik a modern technológiákat. Enloyd Construction & Real Estate egy olyan csapat, amely beszéli a mérnökök nyelvét és érti a 'Design and Build' szerződések sajátosságait.

Minden szakaszában toborzunk a befektetési folyamatnak

Általános Kivitelezés

Műszaki személyzet építőipari és infrastrukturális cégek számára. Kivitelezési/Projektmenedzserek, Építőmérnökök (minden szektor), Költségbecslők, Területi Menedzserek.

Fejlesztők és Befektetők

Lakó (PRS), irodai és logisztikai szektorok. Fejlesztési Menedzserek, Földvásárlási Menedzserek, Befektetési Elemzők, Műszaki Igazgatók.

Ingatlan és Értékesítés

Kereskedelmi és eszközkezelés. Bérbeadási Menedzserek (Irodák/Kiskereskedelem/Raktárak), Értékesítési Menedzserek, Eszközmenedzserek, Ingatlanértékelők.

Építészet és Létesítménykezelés

Létesítmények tervezése és karbantartása. Főépítészek, BIM Menedzserek, Szerkezeti/Telepítési Tervezők, Ingatlan- és Létesítménykezelők.

Generációs váltás az építőiparban

A beruházási piac jelenleg példátlan munkaerő-átalakuláson megy keresztül. A tapasztalt szerződéskezelők helyét fokozatosan átveszi a mérnökök új generációja. A tapasztalt szakértők és a fiatal műszaki munkatársak közötti kompetenciakülönbség számos fővállalkozó számára kihívást jelent.

Az Enloydnál segítünk áthidalni ezt a két világot. Olyan mentorokat toborzunk, akik hatékonyan tudják átadni a műszaki tudást, és fiatal tehetségeket, akik innovatív megközelítéseket hoznak az építési folyamatokba. A befektetések sikere ma a kivitelezési helyszínen szerzett tapasztalat és a modern technológiák ismeretének ügyes ötvözésén múlik.

Miért építenek a piaci vezetők az Enloyddal?

Képesítések Ellenőrzése

Ellenőrizzük az építési képesítések (tervezés és kivitelezés) érvényességét és a Lengyel Építőmérnökök Kamarájában való tagságot.

Szerződések Ismerete

Olyan vezetői személyzetet toborzunk, akik jól ismerik a FIDIC eljárásokat (Piros/Sárga Könyv) és az építési jogot, ami jelentősen hozzájárul a munkavállalói lojalitás növeléséhez és a fluktuáció csökkentéséhez.

Hozzáférés passzív jelöltekhez

A legjobb mérnökök ritkán keresnek aktívan munkát. Közvetlenül elérjük azokat a szakértőket, akik jelenleg a legnagyobb lengyelországi befektetésekben vesznek részt.

ESG trendek megértése

Olyan szakembereket találunk, akik a BREEAM, LEED és WELL tanúsítványok terén jártasak, amelyek elengedhetetlenek a modern kereskedelmi befektetésekhez.

Ellenőrizzük a kulcsfontosságú kompetenciákat és képesítéseket

FIDIC

PIIB

RICS

CCIM

LEED

BREEAM

Revit

AutoCAD

Mérnöki toborzási folyamat

budownictwo HU

Nem állandó munkavállalókat keres?

Szolgáltatásaink

Outsourcing

Miért bízza az Enloydra az építőipari és ingatlanpiaci pozíciók betöltését és a toborzási folyamatok kiszervezését?

Az Enloyd építőipari divízióját olyan tanácsadók alkotják, akik széleskörű tapasztalattal és aktuális piaci ismeretekkel rendelkeznek, melynek köszönhetően pontosan ismerik a szektor sajátosságait, árnyalatait és kihívásait. Ez lehetővé teszi számukra, hogy alaposan megértsék ügyfeleink igényeit és megtalálják azokat a szakembereket, akik valódi hozzáadott értéket teremtenek az adott vállalat számára, akár rövid időn belül.

Emellett szolgáltatásainkat minden esetben ügyfeleink igényeihez igazítjuk, legyen szó egyetlen kulcspozíció betöltéséről vagy nagyobb volumenű toborzási projektről.

Több mint 1000 elégedett ügyfél

Ez is érdekelheti

Összes megtekintése

Beszéljünk az üzletéről

Állítson össze egy csapatot új befektetéséhez

Recruitment Consultant

Dominik Zahorán

Recruitment Consultant

Dominik közgazdász és HR szakember, aki diplomáját a Budapesti Corvinus Egyetemen szerezte. Pályafutását végig a munkaerőpiac és az üzleti oldalak metszéspontjában építette, Budapesten dolgozik a HR és toborzás területén, elsősorban multinacionális és nagyvállalati környezetben. Több éves tapasztalattal rendelkezik a szenior szintű szakértői és vezetői pozíciók toborzásában olyan területeken, mint pénzügy, kontrolling, HR, mérnöki és adatvezérelt szerepkörök. Munkájának központi eleme a pozíciók üzleti kontextusának megértése, valamint a jelöltek és ügyfelek közötti hosszú távú, bizalmi kapcsolatok építése. Elsősorban hazai és budapesti nagyvállalatok, valamint nemzetközi hátterű cégek kulcsfontosságú szakértői és vezetői pozícióinak betöltésére specializálódik. Mindennapi munkájában a piacismeretet, az adatalapú gondolkodást és a partnerközpontú kommunikációt ötvözi, hogy mind a jelöltek, mind az ügyfelek számára átlátható és professzionális kiválasztási folyamatot biztosítson.

Keres egy Kivitelezési Menedzsert, egy építész csapatot vagy egy hatékony értékesítési osztályt lakásokhoz? Írja le igényeit – mi olyan jelölteket biztosítunk, akik elérik céljait.